{"id":24872,"date":"2025-06-20T04:40:07","date_gmt":"2025-06-20T04:40:07","guid":{"rendered":"https:\/\/kasaba.uz\/?p=24872"},"modified":"2025-06-20T04:41:24","modified_gmt":"2025-06-20T04:41:24","slug":"koreya-iqtisodiy-izhtimoiy-va-mehnat-kengashi-ozbekistondagi-izhtimoiy-mehnat-masalalari-boyicha-respublika-uch-tomonlama-komissiyasi-faoliyati-bilan-yaqindan-tanishdi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/2025\/06\/20\/koreya-iqtisodiy-izhtimoiy-va-mehnat-kengashi-ozbekistondagi-izhtimoiy-mehnat-masalalari-boyicha-respublika-uch-tomonlama-komissiyasi-faoliyati-bilan-yaqindan-tanishdi\/","title":{"rendered":"Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat kengashi O\u2018zbekistondagi Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha respublika uch tomonlama komissiyasi faoliyati bilan yaqindan tanishdi"},"content":{"rendered":"<p>20.06.2025. O\u2018zbekiston kasaba uyushmalari Federatsiyasi saroyida mamlakatimizda faoliyat ko\u2018rsatayotgan Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasi hamda Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat kengashi delegasiyasi vakillari uchrashuvi bo\u2018lib o\u2018tdi.<\/p>\n<p>Ta&#8217;kidlash zarurki, Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat kengashi raisi Gi-Seob Kvon boshchiligidagi delegasiyaning tashrifidan ko\u2018zlangan maqsad \u2013 O\u2018zbekistondagi Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasi faoliyati bilan yaqindan tanishish hamda bu borada mamlakatimizda to\u2018plangan boy tajribani o\u2018rganishdir.<\/p>\n<p>Uchrashuvni O\u2018zbekiston kasaba uyushmari Federatsiyasi raisi, Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasi raisi Qudratilla Rafikov olib bordi.<\/p>\n<p>Tadbir avvalida O\u2018zbekiston Respublikasi Prezidenti Shavkat Mirziyoev O\u2018zbekiston va Janubiy Koreya o\u2018rtasidagi ikki tomonlama munosabatlarni hamda ikki davlat o\u2018rtasidagi ko\u2018p qirrali va uzoq muddatli aloqalarni yanada mustahkamlash masalasiga alohida e&#8217;tibor qaratib kelayotgani alohida ta&#8217;kidlandi. O\u2018zbekiston va Janubiy Koreya munosabatlari respublika tashqi siyosatida, iqtisodiyoti, maorifi va madaniyatida alohida o\u2018rin\u00a0tutishi e&#8217;tirof etildi.<\/p>\n<p>Qayd etish zarurki, Xalqaro mehnat tashkiloti (XMT) standartlariga muvofiq, milliy uch tomonlama ijtimoiy muloqot hukumat, xodimlar va ish beruvchilar tashkilotlari o\u2018rtasida mehnat sohasiga ta&#8217;sir ko\u2018rsatadigan jarayonlar, qonunlar va qarorlar bo\u2018yicha maslahatlashuvlar borasidagi\u00a0 o\u2018zaro hamkorlikni o\u2018z ichiga oladi. Samarali bandlikni ta&#8217;minlash va aholini ijtimoiy muhofaza qilish, xalqaro mehnat standartlarini ilgari surish, mehnatga haq to\u2018lashning eng kam miqdorini tartibga solish, gender tengligi va mehnat muhofazasini ta&#8217;minlash, jamoaviy mehnat nizolarini va ekologik mas&#8217;uliyatli iqtisodiyotga bosqichma-bosqich o\u2018tish masalalarini hal etishda uch tomonlama ijtimoiy muloqot muhim o\u2018rin tutadi.<\/p>\n<p>O\u2018zbekistonda Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasining raisligi har uch yilda bir marta ijtimoiy sheriklik taraflaridan biriga o\u2018tadi. Bugungi kunda Respublika uch tomonlama komissiyasiga O\u2018zbekiston Kasaba uyushmalari Federatsiyasi raislik qilmoqda va bu davrda mehnat sohasini tartibga solishda uch tomonlama ijtimoiy muloqotni yanada rivojlantirish borasida tizimli ishlar amalga oshirilib, muayyan natijalarga erishildi. Xususan, ijtimoiy muloqot va jamoaviy muzokaralarni rivojlantirish bo\u2018yicha tumanlar, shaharlar va viloyatlar darajasida hududiy-tarmoq jamoa kelishuvlarini tuzish amaliyoti tiklandi, jamoa shartnomaviy hujjatlarga teng ahamiyatli mehnat uchun erkaklar va ayollarga teng haq to\u2018lanishini ta&#8217;minlash mexanizmi joriy etilmoqda, tashkilotlarda gender auditi o\u2018tkazilmoqda. 2023 yilda barcha jamoa kelishuvlari va shartnomalari yangi Mehnat kodeksi va Bosh jamoa kelishuvi talablarini hisobga olgan holda qayta ko\u2018rib chiqildi.<\/p>\n<p>Ta&#8217;kidlash joizki, O\u2018zbekiston Respublikasining yangi taxrirdagi Mehnat kodeksida Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasining vakolatlari sezilarli darajada kengaytirildi. Xususan, 25 dan ortiq holatda tegishli normativ-huquqiy hujjatlarni qabul qilish Respublika uch tomonlama komissiyasi ishtirokida amalga oshirilishi belgilab qo\u2018yildi. Shu jumladan, mehnatga haq to\u2018lashning eng kam miqdori, mehnat shartnomalarining namunaviy shakllari, noqulay tabiiy-iqlim va turmush sharoitli hududlar ro\u2018yhati, mehnatni muhofaza qilish sohasidagi normativ-huquqiy hujjatlar, kasbiy standartlarni ishlab chiqish tartibi, shuningdek, ayrim toifadagi xodimlar mehnatini tartibga solish kabi masalalar yechimini topish Respublika uch tomonlama komissiyasi ishtirokida amalga oshirilishi belgilab qo\u2018yildi. Uchrashuv davomida mehmonlar mazkur yo\u2018nalishlarda amalga oshirilayotgan tizimli ishlar bilan batafsil tanishtirildi.<\/p>\n<p>Shuningdek, Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat Kengashi delegasiyasi vakillariga O\u2018zbekiston kasaba uyushmalari ijtimoiy sheriklar bilan birgalikda jamoa shartnomalari va kelishuvlarini tuzish amaliyotini takomillashtirish va samaradorligini oshirishda muayyan natijalarga erishgani, xususan, mamlakatimizda bugungi kunda O\u2018zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi, Kasaba uyushmalari Federatsiyasi va Ish beruvchilar Konfederatsiyasi o\u2018rtasida tuzilgan Bosh jamoa kelishuvi, uning asosida tuzilgan 14 ta hududiy va 103 ta tarmoq jamoa kelishuvlari, tashkilotlar miqyosida esa turli sohalarda mehnat qilayotgan xodimlar manfaatlarini qamrab oluvchi 127 mingdan ortiq Jamoa shartnomalari amal qilayotgani to\u2018g\u2018risida atroflicha ma&#8217;lumot berildi. Mazkur hujjatlar asosida mehnatkashlarning ijtimoiy-iqtisodiy manfaatlari va mehnat sohasidagi huquqlarini himoyalash borasida O\u2018zbekistonda to\u2018plangan tajriba bilan o\u2018rtoqlashildi. Shuningdek, O\u2018zbekiston kasaba uyushmalari tizimidagi 31 ta sanatoriy va 100 ga yaqin bolalar sog\u2018lomlashtirish orosgohlari 7 million nafardan ortiq kasaba uyushma a&#8217;zolari va ularning oila a&#8217;zolari xizmatida ekanligi qayd etildi.<\/p>\n<p>Tadbirda ta&#8217;kidlanganidek, O\u2018zbekistonning ijtimoiy muloqotni rivojlantirish borasidagi yutuqlari chet ellardagi turdosh tuzilmalarda ham katta qiziqish uyg\u2018otmoqda. Bunga misol tariqasida Koreya Respublikasining Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat kengashini keltirish mumkin.<\/p>\n<p>Uchrashuv davomida Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat Kengashi delegasiyasi vakillari O\u2018zbekiston Respublikasi Prezidenti tashabbusi bilan \u201cInson qadri uchun\u201d tamoyili asosida inson manfaatlarini ta&#8217;minlash va mehnatkashlar ijtimoiy himoyasini kuchaytirish maqsadida amalga oshirilayotgan keng ko\u2018lamli islohotlar va ularning natijalarini, mamlakatimiz kasaba uyushmalari ham mazkur jarayonga hamohang ravishda davlat organlari va ish beruvchilar bilan ijtimoiy sheriklik asosida xodimlarning huquq va manfaatlarini samarali himoyalayotganini e&#8217;tirof etdilar. Shuningdek, O\u2018zbekistonda jamoa shartnomalari va kelishuvlari loyihalarini ularning o\u2018zaro bog\u2018liqligini ta&#8217;minlash maqsadida jamoatchilik ekspertizasidan o\u2018tkazish, jamoa shartnomalarining ijtimoiy nafini hisoblash, shuningdek, yagona muzokara jarayoni qoidalarini joriy etish borasida olib borilayotgan ishlarga ijobiy baho berdilar.<\/p>\n<p>O\u2018z navbatida mehmonlar Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat Kengashi xodimlar va ish beruvchilar tashkilotlari, hukumat va fuqarolik jamiyati vakillari ishtirok etadigan va mehnat, ishlab chiqarish, iqtisodiy, ijtimoiy siyosat bo\u2018yicha maslahatlashuvlar o\u2018tkazadigan ijtimoiy muloqot organi ekanligi, Janubiy Koreyada ijtimoiy muloqotning muzokaralar olib borish, jamoaviy muzokaralar yuritish, axborot almashish, maslahatlashuvlar o\u2018tkazish, to\u2018rt tomonlama muloqot kabi turlari qo\u2018llanilishi xususida ma&#8217;lumot berdilar.<\/p>\n<p>Do\u2018stona va samiy ruhda o\u2018tgan anjuman yakunida O\u2018zbekiston Respublikasining Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha uch tomonlama komissiyasi hamda Koreya Respublikasi Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat Kengashi o\u2018rtasida o\u2018zaro anglashuv memorandumi imzolandi.<\/p>\n<p>Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat kengash raisi Gi-Seob Kvon O\u2018zbekistondagi Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha uch tomonlama komissiya\u00a0 bilan hamkorlik aloqalarini rivojlantirish va o\u2018zaro fikr va tajriba almashish har ikkala tomon uchun ham foydali bo\u2018lganini alohida ta&#8217;kidladi. Bu borada o\u2018zaro tajriba almashinuvni yo\u2018lga qo\u2018yish orqali mehnatkashlar manfaatlarini himoyalash borasida ko\u2018plab ilg\u2018or tajribalarni o\u2018rganish va ommalashtirish imkoniyatlari yaratilishini qayd etdi.<\/p>\n<p>Shundan so\u2018ng \u201cIjtimoiy \u00a0muloqotni yanada rivojlantirish va \u00a0mustahkamlash\u201d mavzusida qo\u2018shma seminar o\u2018tkazildi. Unda Koreya Respublikasining O\u2018zbekiston Respublikasidagi Favqulodda va Muxtor elchisi janob Von Do Yon, Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat Kengashi delegasiyasi hamda Xalqaro mehnat tashkiloti vakillari, Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasi a&#8217;zolari bo\u2018lgan O\u2018zbekiston kasaba uyushmalari Federatsiyasi, Kambag\u2018allikni qisqartirish va bandlik vazirligi, Ish beruvchilar Konfederatsiyasi rahbarlari, tarmoq kasaba uyushmalari Respublika kengashlari raislari ishtirok etdilar.<\/p>\n<p>Qo\u2018shma seminarda dastavval Iqtisodiyot va jamiyatda barqaror rivojlanish, unda ijtimoiy muloqotning ahamiyati mavzusida fikr va mulohaza almashildi. So\u2018ngra, Ijtimoiy muloqot orqali milliy raqobatbardoshlikni va mehnatni boshqarish munosabatlarini oshirishning namunali misollari, O\u2018zbekistonda ijtimoiy muloqot tahlili mavzularida muhokamalar bo\u2018lib o\u2018tdi.<\/p>\n<p>Gi-Seob Kvon boshchiligidagi Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat Kengashi delegasiyasi vakillari Toshkent shahri,\u00a0 Toshkent va Samarqand viloyatlaridagi\u00a0 sanoat korxonalari va boshlang\u2018ch kasaba uyushma qo\u2018mitalari, ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha hududiy komissiyalar faoliyati bilan ham tanishdilar.<\/p>\n<p>Dastlabki tanishuv ob&#8217;ekti poytaxtimizdagi \u201cUZAUTO-INZI\u201d mas&#8217;uliyati cheklangan jamiyati bo\u2018ldi. Bu yerda mehmonlar korxona rahbariyati hamda kasaba uyushma qo\u2018mitasi raisi bilan muloqotda bo\u2018lib, boshlang\u2018ich kasaba uyushma qo\u2018mitasi va ish beruvchi o\u2018rtasida yo\u2018lga qo\u2018yilgan ijtimoiy sheriklik va ijtimoiy muloqot tizimi, Jamoa shartnomasining mazmun-mohiyati va ushbu lokal hujjat orqali xodimlarning ijtimoiy-iqtisodiy manfaatlari va mehnat sohasidagi huquqlarini himoyalash, mehnatini muhofaza qilish borasida amalga oshirilayotgan ishlar bilan yaqindan tanishdilar.<\/p>\n<p>Dastlabki tanishuv ob&#8217;ekti poytaxtimizdagi \u201cUZAUTO-INZI\u201d mas&#8217;uliyati cheklangan jamiyati bo\u2018ldi. Bu yerda mehmonlar korxona rahbariyati hamda kasaba uyushma qo\u2018mitasi raisi bilan muloqotda bo\u2018lib, boshlang\u2018ich kasaba uyushma qo\u2018mitasi va ish beruvchi o\u2018rtasida yo\u2018lga qo\u2018yilgan ijtimoiy sheriklik va ijtimoiy muloqot tizimi, Jamoa shartnomasining mazmun-mohiyati va ushbu lokal hujjat orqali xodimlarning ijtimoiy-iqtisodiy manfaatlari va mehnat sohasidagi huquqlarini himoyalash, mehnatini muhofaza qilish borasida amalga oshirilayotgan ishlar bilan yaqindan tanishdilar.<\/p>\n<p>Shundan so\u2018ng delegasiya vakillari Toshkent viloyatining Chirchiq shahrida joylashgan \u201cUZTEX GROUP\u201d mas&#8217;uliyati cheklangan jamiyati qo\u2018shma korxonasida bo\u2018lib, mazkur korxonada ijtimoiy muloqotni takomillashtirish, Jamoa shartnomasi bo\u2018yicha amalga oshirilayotgan ishlar, kasaba uyushma qo\u2018mitasi faoliyati bilan tanishdilar. Bu yerda kasaba uyushma qo\u2018mitasi va ish beruvchi ijtimoiy sherikligida mehnatkashlar uchun yaratilgan shart-sharoitlar bilan tanishuv jarayoni delegasiya a&#8217;zolarida katta taassurot qoldirdi. So\u2018ngra Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Toshkent viloyati hududiy uch tomonlama komissiyasi a&#8217;zolari bilan uchrashdilar.<\/p>\n<p>Samarqand viloyatidagi tashkilotlar bilan tanishuv jarayonlari Samarqand shahar ishsizlarni kasb-hunarga o\u2018qitish markazi &#8211; \u201cKOICA\u201d faoliyati bilan tanishishdan boshlandi. Qizg\u2018in savol-javoblarga boy bo\u2018lgan suhbatlardan so\u2018ng Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Samarqand viloyati hududiy uch tomonlama komissiyasi a&#8217;zolari bilan uchrashuv bo\u2018lib o\u2018tdi.<\/p>\n<p>Mehmonlar shuningdek, Toshkent shahri, Toshkent va Samarqand viloyatlaridagi\u00a0 tarixiy obidalar, diqqatga sazovor maskanlar va kasaba uyushmalari tizimidagi sanatoriylar bilan ham tanishtirildi. Xususan, poytaxtimizdagi Amir Temur muzeyi, Mirobod bozori, \u201cMagic city\u201d parki\u00a0 va \u201cSeoul moon\u201d maskanida bo\u2018ldilar.<\/p>\n<p>Samarqand viloyatida esa Amir Temur va Xo\u2018ja Doniyor maqbaralari, Registon maydoni, Mirzo Ulug\u2018bek observatoriyasi kabi tarixiy maskanlar, Afrosiyob muzeyi bilan tanishdilar. Toshkent viloyatining Bo\u2018stonliq tumanida joylashgan \u201cSevarsoy\u201d sanatoriysi faoliyati bilan tanishib, ushbu sihatgohda dam olib, salomatligini mutahkamlayotgan mehnatkashlar uchun ko\u2018rsatilayotgan xizmatlar va yaratilgan sharoitlarni ko\u2018zdan kechirdilar.<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><strong>Muhabbat O\u2018rmonbekova<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><strong>O\u2018zbekiston kasaba uyushmalari Federatsiyasi Matbuot xizmati rahbari<\/strong><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24879 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4317.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4317.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4317-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4317-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4317-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24881 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4315.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4315.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4315-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4315-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4315-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24880 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4316.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4316.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4316-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4316-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4316-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24878 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4318.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4318.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4318-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4318-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4318-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24877 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4319.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4319.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4319-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4319-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4319-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24875 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4321.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4321.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4321-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4321-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4321-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24876 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4320.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4320.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4320-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4320-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4320-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24874 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4322.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4322.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4322-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4322-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4322-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-24873 size-full\" src=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4323.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4323.jpg 1200w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4323-300x200.jpg 300w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4323-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/kasaba.uz\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/4323-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>20.06.2025. O\u2018zbekiston kasaba uyushmalari Federatsiyasi saroyida mamlakatimizda faoliyat ko\u2018rsatayotgan Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasi hamda Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat kengashi delegasiyasi vakillari uchrashuvi bo\u2018lib o\u2018tdi. Ta&#8217;kidlash zarurki, Koreya Iqtisodiy, ijtimoiy va mehnat kengashi raisi Gi-Seob Kvon boshchiligidagi delegasiyaning tashrifidan ko\u2018zlangan maqsad \u2013 O\u2018zbekistondagi Ijtimoiy-mehnat masalalari bo\u2018yicha Respublika uch tomonlama komissiyasi faoliyati bilan [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[27,20,24],"tags":[],"class_list":["post-24872","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-zashhita-socialno-ekonomicheskix-interesov","category-mezhdunarodnaya-rabota","category-novosti-v-slajdere"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24872","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24872"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24872\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":24883,"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24872\/revisions\/24883"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24872"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24872"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/kasaba.uz\/oz\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24872"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}