13.11.2015. Республиканский совет профсоюза работников транспорта, дорожного и капитального строительства, строительной индустрии Узбекистана своими задачами на ближайшую перспективу определил  содействие созданию безопасных рабочих мест и полный охват предприятий негосударственного сектора колдоговорными отношениями.

– Вступление в профсоюз и заключение коллективного договора выгодно всем. Социальное партнерство – это не только взаимодействие, но и разделение функций. Профсоюз отстаивает права и интересы работников, а работодатель – создает безопасные условия труда, выполняет свои договорные обязательства.  Особенно это важно в нашей отрасли, где особое значение имеет охрана труда, профилактика травм и профзаболеваний, – отмечает главный специалист Республиканского совета профсоюза работников транспорта, дорожного и капитального строительства, строительной индустрии Мамлакат Абдумаликова.  –

На протяжении многих лет критерием успешности выполнения обязательств по коллективному договору является сумма затрат на его выполнение в среднем на одного человека. Этот показатель из года в год растет. Суммируя, отмечу, что работник отрасли за пять лет получил, кроме зарплаты, прямых и косвенных доходов более 12 млн сумов.

Кроме того, профсоюз способствует реализации государственных программ. Например, в 2014 году в целях выполнения Государственной программы «Год здорового поколения» в социальном партнерстве по отрасли затрачено 7,5 млрд сумов. В этом году в рамках Государственной программы «Год внимания и заботы о старшем поколении» в социальном партнерстве профкомов и работодателей отрасли затрачено уже 1,5 млрд сумов, в том числе из профсоюзного бюджета –  более 277 млн. В частности, 2797 ветеранам оказана материальная помощь, 300  пенсионеров получили  бесплатные путевки в санатории, 939 работникам в связи с выходом на пенсию выплачено дополнительное вознаграждение, 1116 ветеранам в честь их юбилейных дат вручены ценные подарки, для  202 ветеранов труда организованы туристические поездки по республике, 123 человека прошли бесплатную диспансеризацию в оздоровительных учреждениях.

Специфика нашей отрасли требует физического труда, и профсоюз уделяет большое внимание оздоровлению и отдыху, организации культурно-массовой, спортивной работы.

Немало в этом направлении делают профкомы акционерных обществ «Кызылкумцемент», «Ахангаранцемент», «Ахангараншифер», «Кувасайцемент», «Кварц» и других.

Особое значение придается оздоровлению и отдыху детей работников. Например, этим летом в детских оздоровительных лагерях предприятий отрасли оздоровлено более 8400 человек, в том числе 420 детей из Приаралья, 100 воспитанников домов милосердия, 854 ребенка из социально уязвимых семей.

Существенную правовую помощь оказывают 78 юридических консультаций, действующих в отрасли. Только в 2014 году в них поступило 2392 обращения, по которым приняты конкретные меры.