21.08.2019. АО «Кунградский содовый завод» является одним из крупнейших предприятий химической промышленности страны. В настоящее время на производстве работает около 1837 работников.

В составе профсоюзной организации предприятия — 28 цеховых первичек, объединяющих в своих рядах членов профсоюза. Возглавляет профком Бахтияр Аллияров, настоящий профессионал, пользующийся большим уважением в коллективе. На предприятии, и это во многом заслуга профлидера, выполнение коллективного договора — закон. Это, пожалуй, самая точная характеристика взаимоотношений администрации и профсоюзной организации.

Разработка коллективного договора проходит в тесном контакте с администрацией. На предприятии работает двусторонняя комиссия по ведению коллективных переговоров и проверке хода его выполнения. По словам руководства, профком неуступчив в принципиальных вопросах, если речь идет о создании достойных условий труда, увеличении заработной платы, выплате компенсаций.

Работая на предприятии, Бахтияр Аллияров не сторонился общественных дел. За неумение промолчать, когда вопрос имеет принципиальное для коллектива значение, его избрали в заводской профком. Позже коллектив единогласно решил, что лучшего профсоюзного лидера им не найти. Что касается производственной деятельности, то выпускник Ташкентского технического университета и Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан прошел все ступеньки от рабочего-аппаратчика до главного метролога. Такой опыт помогает ему находить оптимальные решения в самых сложных ситуациях.

— Все звенья в профкоме работают слаженно, — считает профлидер. — Особенно хочу отметить эффективность совета молодых специалистов при профкоме. С его помощью находим креативные формы занятости молодых химиков: от научной и рационализаторской деятельности до организации культурно-массовой работы и спортивных соревнований. Уверен, что общественные дела сплачивают, помогают приобрести навыки для решения сложных производственных задач.

Бахтияр Аллияров всегда в гуще событий предприятия, постоянно повышает свой профессиональный уровень, посещает тематические тренинги и семинары в Учебном центре Федерации профсоюзов, ответственно относится к выполнению должностных обязанностей. Он убежден, что много знаний для профсоюзного лидера не бывает и настраивает активистов всегда работать над собой, только при таком условии команда может быть единой. И хорошо понимает, что личный пример — лучший учитель. Молодым есть чему поучиться у профлидера. Он корректен, умеет перевести проблему в русло конструктивного решения. Помочь и поддержать для Бахтияра Аллиярова не работа, а скорее стремление души. Особую заботу он проявляет о детях из неблагополучных семей. За эти качества его уважают не только в коллективе, но и махалле, где он живет с семьей.

Сегодня на предприятии работают комиссии профкома, регулируя социально-трудовые отношения, охрану труда, информационное и спортивно-оздоровительное направление.

Как подчеркивает председатель профкома, главным в работе всегда остается подготовка колдоговора, максимально защищающего права каждого работника. Неслучайно в ежегодных отраслевых конкурсах «Самая лучшая профсоюзная организация», «Самая лучшая организация по охране труда» Кунградский содовый завод признается одним из лучших.

Работники не сомневаются, что именно профсоюз способен в любой сложной ситуации встать на защиту. И хорошо понимают, что активное участие в развитии предприятия в конечном итоге положительно отразится на благосостоянии каждого из них.

Нилуфар Музаппарова

главный специалист по соцзащите Республиканского совета профсоюза работников химической и фармацевтической промышленности