28.09.2020. В преддверии Дня независимости исполнилось 10 лет со дня выпуска первой продукции АО «Дехканабадский калийный завод» — одним из ведущих предприятий химической отрасли республики.

За короткий срок в Дехканабадском районе Кашкадарьинской области был создан современный производственный комплекс, включающий в себя развитую социальную инфраструктуру. Его запуск стал важным событием не только в регионе, но и в промышленности страны. Здесь созданы новые рабочие места, сегодня на предприятии трудятся более 1800 человек.

Строительство горнорудного комплекса началось в 2008 году с открытия и подготовки месторождения калийных солей «Тюбегатан». Добыча сильвинитовой руды осуществляется шахтным способом. Стоит отметить, что горнодобывающий комплекс является по временным рамкам самым быстро введенным в эксплуатацию в Центральной Азии. В настоящее время добыча сильвинитовой руды в горном комплексе полностью ведется местными специалистами.

Предприятие состоит из горнодобывающего и перерабатывающего комплексов, имеет проектные мощности по добыче и переработке 2,1 млн тонн сильвинитовой руды с производством 600,0 тысяч тонн готового продукта — хлорида калия. Сегодня предприятие не только полностью покрывает потребность сельского хозяйства республики в этом виде минерального удобрения, но и более 70 процентов продукции отгружает на экспорт. В настоящее время хлоридные калийные удобрения Узбекистана пользуются спросом на рынках Китая, Казахстана, Таджикистана, Ирана, Ирака, ОАЭ, Вьетнама, Сингапура, Индонезии, Малайзии, Шри-Ланки, Азербайджана, Грузии, Армении, Турции, Молдавии, Украины, многих стран Африки.

За 10 лет экспортировано более 1,5 млн тонн продукции на сумму, превышающую 300 млн долларов США.

Еще одним положительным результатом ввода предприятия является то, что Дехканабадский район выведен из числа районов, которым выделяются дотации из бюджета республики. Ежегодно увеличиваются суммы, выделяемые заводом на развитие инфраструктуры не только городка химиков, но и района в целом.

На предприятии ведется большая работа по социальной защите работников и их семей, создаются благоприятные условия для безопасной работы и культурного отдыха.

Построено общежитие для молодоженов на 40 мест, мини-футбольное поле, где можно проводить соревнования по другим видам спорта. На месте старой гостиницы открыт оздоровительный медицинский центр с дневным стационаром. Введен в строй швейный цех по пошиву спецодежды для работников предприятия на 16 рабочих мест, где трудятся женщины из малоимущих семей и семей, воспитывающих детей-инвалидов. Открыты библиотека и детское дошкольное учреждение на 50 мест. Летом дети работников могут отдохнуть в детском оздоровительном лагере «Ёш кимёгар», расположенном в Яккабаг­ском районе области. Постоянно проводятся благотворительные акции. За это время организованы суннат-туи и свадьбы для 50 мальчиков из малоимущих семей и 20 молодоженов.

Молодежь предприятия регулярно принимает участие в различных смотрах-конкурсах: «Самый активный молодой химик», «Лучший молодой химический лаборант», «Лучший молодой специалист по охране труда», проводимых Республиканским советом профсоюза работников химической и фармацевтической промышленности, и занимает призовые места.

Для работников организуются туристические поездки по историческим городам республики. Участие работников и их семей в культурно-просветительных и спортивных мероприятиях служит повышению их досуга и формированию здорового образа жизни.

На такую заботу люди отвечают добросовестным трудом и высокими производственными показателями. Четверо работников предприятия награждены государственными наградами — орденами и медалями.

Саидакил Тухтаев

заместитель председателя Республиканского совета профсоюза работников химической и фармацевтической промышленности