В нашей стране Национальной комиссией по противодействию торговле людьми и принудительному труду проводится системный анализ случаев привлечения работников к видам деятельности, не входящим в их функциональные обязанности, а также к принудительному труду.

В этой связи важно подчеркнуть, что в республике полностью искоренены негативные факты принудительного привлечения работников к хлопкоуборочным работам в сезон сбора хлопка.

Однако, вместе с тем, в некоторых сферах фиксируются, пусть и в малом количестве, факты привлечения работников к работе, не входящей в их функциональные обязанности.

Только за 9 месяцев текущего года усилиями Национальной комиссии за привлечение работников к принудительному труду привлечены к ответственности по соответствующей статье Кодекса об административной ответственности 21 должностное лицо по всем сферам, в том числе, 9 – в системе народного образования, 5 – в сфере медицины.

Национальная комиссия решительно осуждает подобные случаи и совместно с другими министерствами и ведомствами, а не только министерствами народного образования и здравоохранения, принимает необходимые меры по недопущению случаев привлечения работников к работе, отличной от их функциональных обязанностей.

В этой связи Государственной трудовой инспекции Министерства занятости и трудовых отношений необходимо усилить контроль для пресечения случаев привлечения работников к работе, не связанной с их функциональными обязанностями, усилить работу по привлечению виновных должностных лиц к ответственности в порядке, установленном законодательством.

Дорогие соотечественники, если Вы столкнулись с проблемой привлечения к принудительному труду, создания достойных условий труда и отдыха, просим обращаться по телефонам доверия «1176» и «1092».

Любая информация и каждое обращение оперативно будут изучаться в установленном порядке и будут приняты необходимые меры. Гарантируется, что информация о личности обратившегося не будет оглашена без его согласия.

Национальная комиссия по противодействию торговле людьми и принудительному труду