[:uz]Ўзбекистон касаба уюшмалари Федерациясининг Портали[:ru]Портал Федерации Профсоюзов Узбекистана[:oz]Oʻzbekiston kasaba uyushmalari Federasiyasining Portali[:uzl]Oʼzbekiston kasaba uyushmalari Federatsiyasining Portali[:]

Сайт находится в тестовом режиме

18.09.2024. В АО «Ташкентская тепловая электрическая станция» трудятся более 1000 сотрудников, среди которых 340 женщин и около 400 молодых специалистов. Основное направление деятельности компании — производство электроэнергии и теплоснабжение. Наряду с этим, в организации успешно функционирует профсоюз.

Как отмечает председатель профкома Мунира Косимова, все работники предприятия прошли обучение по охране труда и обеспечены специальной одеж­дой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты. На основании коллективного договора каждому сотруднику предоставляются социальные льготы и гарантии. Например, материальная помощь выделяется работникам в случае болезни, на свадьбах и в других значимых случаях, а также в праздничные дни. Для сотрудников, работающих сверхурочно, организован специальный транспорт.

Особое внимание уделяется молодым специалистам, для которых в коллективном договоре предусмотрены дополнительные льготы и гарантии. С начала года 4 сотрудникам был выдан беспроцентный займ на общую сумму 83 млн сумов. За первые шесть месяцев этого года 20 работников и членов их семей прошли реабилитацию в санаториях Федерации профсоюзов Узбекистана, а около 400 сотрудников отдохнули в санатории «Кристалл».

— Самое главное, что на предприятии есть собственный оздоровительно-восстановительный центр, где есть крытый бассейн, сауна и физиотерапевтический кабинет, — говорит Мунира Косимова. — В центре работают более 20 врачей и медсестер, что позволяет сотрудникам получать медицинские услуги и первичную помощь, не покидая рабочее место.

Для развития внутреннего туризма организуются поездки по историческим местам Узбекистана, а для привлечения сотрудников к массовым видам спорта регулярно проводятся спортивные соревнования.

Организация также уделяет особое внимание вопросам кадров. В настоящее время 23 студента обучаются заочно по рекомендациям предприятия, а более
45 сотрудников прошли курсы повышения квалификации на крупных предприятиях, таких как «Келажак энергетикаси» при
АО «Навоийская ТЭС», «Контехназорат укув», Теплоэлектроцентраль и Научно-исследовательский институт стандартизации, сертификации и технического регулирования.

Холида Эгамбердиева